Svenska
English
Introduktion till jämställdhet och lika villkor vid Göteborgs Universitet
|
Utbildningen vänder sig till chefer och likabehandlingsrepresentanter och ger en grundläggande introduktion till jämställdhet och lika villkor på Göteborgs universitet. Det är en stark rekommendation att chef och likabehandlingsrepresentant kommer till samma tillfälle. Enligt Policy för jämställdhet och likabehandling på Göteborgs universitet har alla chefer ett ansvar för planering, genomförande och uppföljning av jämställdhets- och likabehandlingsarbetet och likabehandlingsrepresentantens roll är att stödja chefen i detta arbete. Utbildningen ger därför en introduktion till vad detta innebär och hur arbetsgången bör se ut. Innehållet i utbildningen: · Grundläggande förståelse för jämställdhet och lika villkor · Introduktion till uppdraget om jämställdhetsintegrering, Diskrimineringslagstiftningen och aktiva åtgärder, Jämställdhetskrav kopplat till forskningsfinansiering och jämställdhet i kvalitetsarbetet · Grundläggande förståelse för styrning, uppdrag, policys, riktlinjer, ansvar, stöd och arbetsgång i arbetet Tillfället ger möjlighet till att ställa frågor och utbyta erfarenheter med övriga deltagare. |
Kontakt Arrangör Medverkande |
Kurstillfällen
| Startdatum | Tid | Adress | Platser kvar (totalt) | Anmälan senast | |
|---|---|---|---|---|---|
| Boka | 2025-12-03 | 13.00-16.00 | Stenasalen, Ågrenska Villan, Högåsplatsen 2 | 30 (30) | 2025-11-28 |
Lämna gärna en intresseanmälan till framtida tillfällen.